Opublikowano: 13:05, 05.08.2022

Wykładanie towaru - Sopot

od PLN 2400

miesięcznie na rękę

Szukamy 3 osób

Bez CV

Bez doświadczenia

Od zaraz

Umowa zlecenie

Płatne nadgodziny

Wymagania pracodawcy

CV

niewymagane

Doświadczenie

niewymagane

Gotowość do pracy

od zaraz

Tryb pracy

cały tydzień (wg grafiku)

Praca zmianowa

tak

Praca w godzinach nocnych

nie

Badania sanitarno-epidemiologiczne

wymagane

O FIRMIE

Bogumiła

LOKALIZACJA

Sopot

Grupa kapitałowa Progres to ogólnopolski dostawca rozwiązań z zakresu pracy tymczasowej, rekrutacji stałych, szkoleń oraz doradztwa personalnego. Znajdujemy się w pierwszej dziesiątce polskiego rynku Agencji Pracy. Jesteśmy współzałożycielami oraz członkami Stowarzyszenia Agencji Zatrudnienia. Współpracujemy z ponad 1000 firmami na terenie całego kraju, dzięki 23 sprawnie funkcjonującym oddziałom. Grupa Progres jest Agencją Zatrudnienia nr 5088.

Dla naszego Klienta poszukujemy osób na stanowisko: Czynności pomocnicze w sklepie


Lokalizacja: Sopot


ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

- wykładanie towaru

- czynności porządkowe

 

WYMAGANIA:

-18 lat

-książeczka sanepidowska

-dyspozycyjność w godzinach 06:00 – 22:00


OFERUJEMY:

- Zatrudnienie na umowę zlecenie

- Wynagrodzenie w wysokości 30 zł brutto


Zapraszam do kontaktu!

Więcej informacji pod nr tel 603 600 919.


Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Progres HR Poland Dawniej: Progres Sp z o.o. Sp. K.., moich danych osobowych zawartych w przesyłanych dokumentach aplikacyjnych, w tym wizerunku, dla celów niezbędnych do przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administratorem danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych jest Progres HR Poland Dawniej: Progres Sp. z o.o. Sp. K. z siedzibą przy al. Grunwaldzkiej 411, 80-309 Gdańsk, e-mail: kontakt małpa grupaprogres.pl zwana dalej Spółką. Dane osobowe będą przetwarzane w związku z prowadzeniem bieżącej, a po wyrażeniu zgody przyszłych rekrutacji na podstawie art. 6 ust 1 pkt a, a w zakresie wizerunku – art. 9 ust. 1 pkt. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE ROD). Dane osobowe będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tych celach, ale w przypadku rekrutacji nie dłużej niż 2 lata. Dane osobowe mogą być ujawnione pracownikom lub współpracownikom Spółki, jak też podmiotom udzielającym wsparcia Spółce na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia oraz podmiotom uprawnionym na podstawie przepisów prawa. Każda osoba posiada prawo dostępu do treści swoich danych i ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych lub do wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania. Osoba, której dane dotyczą, ma prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna, iż przetwarzanie jej danych osobowych narusza przepisy RODO. Podanie danych w zakresie wskazanym w dokumentach aplikacyjnych jest dobrowolne, ale niezbędne w celu uczestnictwa w procesach rekrutacyjnych

Opublikowano: 13:05, 05.08.2022